“6S大脚印”
“6S大脚印”活动作为通用技术沈机股份工会“传承‘马组’精神 推进‘5+N型’班组建设”系列活动第一阶段的重点工作,与一线班组达成高度共识,激发班组建设热情,各班组积极行动起来,抓重点、谋方案,以创建目标为先导,全员“参战”,为班组建设打通献策“零距离”通道,为班组文化建设注入了新活力。
未来,通用技术沈机股份“传承‘马组’精神 推进‘5+N型’班组建设”系列活动将以班组建设为重点,学标杆、重实效,持续深入开展各项活动,努力建设管理先进、制度健全、勇于创新、技能突出、节能增效、团结和谐的一流班组,打造公司班组建设品牌,推动公司高质量发展。
近日,通用技术沈机股份工会《关于开展“传承‘马组’精神 推进‘5+N型’班组建设”活动的方案》已正式下发,未来将通过“四大平台”分阶段推进落实。通过争创“5+N型”班组系列举措激活班组建设活力,增强班组创新能力,激发员工争先创效热情,营造班组“比、学、赶、帮、超”浓厚氛围,创建班组建设品牌。
截至目前,“5+N型”班组申请创建工作已全部结束,公司84个一线班组全部参加争创活动。其中,申请创建“管理型班组”10个、“技能型班组”21个、“效益型班组”16个、“创新型班组”13个、“和谐型班组”31个、“特色型班组”即N型10个。
上一篇:通用技术大连机床团委召开扩大会议专题学习党的十九届六中全会精神